新景网讯 近来，共青团温县县委紧抓县域共青团改革契机，坚决破解乡镇(街道)团(工)委工作力量薄弱、工作涣散难题，以深化村(社区)团组织建设为重点，不断夯实农村共青团的组织基础，进一步提升团组织的组织力、引领力、服务力和贡献度。

　　搭好组织框架 增强团组织工作力量

　　优化乡镇团的领导班子建设。建立县、乡(镇、街道)联动的团委委员更新调整机制，把最优秀、最担当、最善于联系青年的团员青年筛选出来进行推荐。2023年选拔11名大学生兼任乡镇(街道)团(工)委副书记，有效充实乡镇街道团委。温县11个乡镇(街道)团(工)委共配备委员66名、副书记22名、书记11名，本科以上学历达100%，平均年龄29岁，团委书记、副书记中，本科以上学历占100%，当选书记最小的25岁。

　　加强村级团干队伍建设。建立村团组织与村“两委”定期集中换届机制，对266个村(社区)的团组织负责人进行摸底排查，对存在年龄过大、名不副实等现象的，要求及时进行调整，将优秀的选调生、青年致富带头人、农村合作社组织负责人等吸纳到村(社区)团组织班子中来。

　　助力乡村振兴 提升团组织服务水平

　　打造青年志愿服务队伍。指导各乡镇(街道)成立“乡村振兴”“应急救援”“文体宣传”“理论宣讲”青年突击队等多支志愿服务队伍，开展疫情防控、清洁乡村、防溺水、防汛救灾等志愿服务活动125场，服务群众4700多人次。持续开展大学生“返家乡”社会实践活动，累计为乡镇(街道)提供实践岗位120个，报到400人。

　　深化基层青年人才培养。举办“乡村振兴青年先锋”分享会、乡村振兴“领头雁”、青年创业沙龙到基层等活动，累计培训团干部、创业青年800人次。同时，进一步整合电商等资源，加大宣传力度，助力农产品销售。在乡镇建立11个青年创业服务站，每个乡镇服务联系不少于10家企业，为乡村振兴提供有力的人才支撑。

　　打造活动阵地 强化团组织工作保障

　　加强村级平台建设。以党建为引领，建设青年之家、团代表联络站等服务阵地，构建联系和服务农村青年的综合平台。目前全县各乡镇(街道)实现青年之家建设全覆盖，建成团代表联络站1个，村级团校1所。

　　探索线上平台建设。依托现有村(社区)实体团支部，建立云上团支部。通过微信塔群，逐步覆盖传统团组织以外的农村团员青年，进而联系、服务、影响和动员引导，探索实现“建立云端团支部，联系服务网上青年”的新型团建模式。

　　通过改革，温县农村基层团组织建设进一步夯实、工作手臂得到进一步延伸、团干部的活力进一步激发。今后，团县委将继续深化农村基层团组织建设，着力提升团的引领力、组织力、服务力和大局贡献度，把各级团组织建设得更加坚强有力、充满活力。(朱瑜/文图)