新景网讯    “近年来，我们将清廉建设与企业重点工作同谋划、同部署、同落实，做到党建引领、制度保障、文化润泽、监督有力，为企业创新发展打造风清气正的政治生态。”3月5日，郑州数智科技集团党委书记、董事长苏文杰向记者表示。

　　据了解，郑州数智科技集团以创建“红领数智”为抓手，以“红”育“廉”，通过筹备党建展厅、红色教育基地现场教学、重温誓词等形式，接受红色文化洗礼，引导广大党员干部赓续红色血脉，传承廉洁基因。通过党支部学习会、警示教育会、清廉国企建设动员部署会，全方位、立体式组织开展红色教育活动，不断深化清廉思想，进一步引导党员干部明晰自身责任、树牢廉洁意识、厚植清廉理念。

　　制度建设是清廉建设的保障。该集团积极研发智慧纪检、“三重一大”决策管理系统等软件，提升清廉国企建设的信息化支撑能力，并通过健全完善支部委员选举制度、年度目标管理考核制度、例会制度等，为清廉数智建设提供制度保障。

　　文化润泽是清廉建设的基础。该集团把廉洁文化嵌入企业管理的全过程，引入中纪委网站视频、案例通报等廉洁教育资源，并及时宣传集团全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作成效成果，增强廉洁教育辐射力、传播力、影响力。

　　日常监督是清廉建设的关键。该集团制定《数智集团纪检监察机构做实做细日常监督的实施意见》，将廉洁从业教育纳入新员工入职培训，开展廉洁风险排查，紧盯重要节日，常态化开展纪律提醒，引导党员干部牢固树立廉洁用权、清廉从业的思想理念。

　　“下一步，我们要深入挖掘集团内部的廉洁资源，持续打造数智清廉品牌，以清廉软实力引领企业健康发展。”苏文杰表示。(记者 刘勰 通讯员 张晓惠)